21.05.2026 в 07:18
Просмотры 1
+1 сегодня
Вакансия партнера
Ведущий специалист отдела материалов
от 105 000 до 105 000 ₽ / месяц
Красноярск , улица Бограда, 144А
Специализация: Другое
Формат работы: На месте работодателя
График работы: Сменный
Тип занятости: Полная занятость
Опыт: От 1 года до 3 лет
Выплата: ежемесячно
Обязанности
- Подготовка необходимой документации для проведения закупки;
- Согласование договоров поставок с победителем закупок в соответствии с нормативной документацией;
- Постоянный контроль и анализ этапов и результатов выполнения заключенных договоров поставок, как по объемам поставок, так и по срокам расчётов;
- Получение от поставщиков корректно оформленных первичных документов на поставленный товар, получение сертификатов, паспортов и другой, предусмотренной ГОСТами и Ту, технической документации на поставленный товар.
- Своевременное обеспечение Заказчиков Тмц согласно планам поставки, а также по внеплановым поставкам.
Требования
- Высшее техническое/экономическое образование
- Опыт работы – не менее 1 года в сфере материально-технического снабжения производственного предприятия.
- Опыт работы в Sap ERP, Sap Srm, В2в (желательно)
- Знание основ технологии производства и товароведения, стандартов, технических условий, ГОСТов
- Уверенный уровень использования Excel
- Понимание принципов закупок, способов закупок и условий их эффективного применения;
- Действующее законодательство РФ в сфере закупочной деятельности (223 Фз, Постановление Правительства РФ №1875)
- Приверженность этике делового общения и переписки;
- Самостоятельность в принятии решений, планировании времени и ресурсов;
- Умение анализировать и структурировать информацию;
- Способность грамотно сформулировать полученные в результате анализа выводы, обосновать критерии;
- Процесс от закупки до оплаты (P2p);
- Принципы и подходы категорийного управления
Условия
- Место работы - г. Красноярск, ул. Бограда 144А;
- Режим работы с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 16:00;
- Ежегодная индексация и стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании;
- Возможности для профессионального развития и карьерного роста;
- Добровольное медицинское страхование (ДМС);
- Дополнительные выплаты к ежегодному отпуску;
- Материальная помощь и дополнительные отпуска при бракосочетании, рождении ребенка, на 1 сентября и т.д.;
- Компенсация расходов по программам оздоровления и отдыха для сотрудников и их детей;
- Дополнительные премии в рамках «Фабрики идей» и акции «Приведи друга»;
- Насыщенная спортивная и корпоративная жизнь (генериада, хоккей, квн, );
- Молодежный совет, волонтерство, экологические акции, Тим "Бирюса";
- Стабильная работа в одной из ведущих энергетических компаний страны;
- Программа корпоративных скидок позволяет получить предложения от лучших брендов товаров и услуг, правильно экономить на покупке одежды, техники, бронировании туров, отелей, авиабилетов, а также онлайн-обучении.
